EFFETS DU DÉCLASSEMENT SUR LE SALAIRE CHEZ LES JEUNES AU CONGO

Résumé

Cette recherche s’intéresse au rôle de l’inadéquation de
l’éducation sur le salaire. Son objectif est d’analyser les
effets du déclassement sur le salaire des jeunes. Pour
atteindre cet objectif, deux méthodes d’estimation
(heckman et maximum de vraisemblance à information
complète) sont mobilisées en utilisant les données issues
de l’enquête sur la transition vers la vie active (ETVA)
réalisée au Congo en 2015. Les estimations réalisées
indiquent que le déclassement a un effet sur le salaire des
jeunes lorsqu’il est associé au sexe. Cet effet est négatif.
Autrement dit, les femmes sur-éduquées ont un
désavantage sur le salaire. Ce résultat implique une
meilleure affectation des compétences afin de rendre les
femmes sur-éduquées plus productives dans les emplois
affectés et garantir ainsi leur rendement, et par
conséquent leur gain